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10、规划的估值阶段和实际的融资金额不相匹配 这个地方体现在三点：首先，过多的雇佣人员，造成公司人员冗杂，因此在雇佣战略上你要需要深思熟虑，要去探讨雇佣背后的原因以及新雇员工的角色和职责。斯托勒说：“当你向创业者投资时，你就会保护他们。
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他们本只想贷款稍微扩大一些规模，结果被要求十倍百倍的增长。 小财女曾扫过一次，发现加为好友后，对方的朋友圈都是养身、减肥的鸡汤和推销文文，便迅速拉黑，从此再也没有扫过。 3760只“僵尸股”中，净利润增长超过100%的企业最多，一共有1552家。今天我们继续分享第二个话题：内容公司的护城河是什么。
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小马过河成立于10年前，以提供托福、SAT等备考资料和机经预测吸引了大量流量。 接着，他又做回演员的老本行，他告诉他的合作伙伴，“等我出去赚点钱，再回来折腾。
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